2015.10.15

外部セミナーのお仕事・・・

先日、株式会社ヘンケル シュワルツコフ事業部のこんなセミナーが開催されました

『オーガニックヘアカラーを使いこなすための取り組み、考え方、テクニック』

このセミナー講師・・・・仙川店カラーリスト  千葉美早貴さん 

シュワルツコフさんたっての希望、是非カラーリストでの講習をして頂きたいとの要望が、2か月前よりあり
無事に10/6に汐留スタジオで開催されました。

その模様を、私元美容師Nが撮影隊として参加してきましたので、お伝えさせて頂きます・・・・

当日のセミナー内容
1.セミナー開催の背景
2.講師紹介→→→→ここが美早貴さんです
3.サロンプロフィールについて→→→→ここはIGREK PARIS仙川店の事
ここで仙川店のカラー状況の近況報告も加わりました~
4.モデル展示→→→→ここでは美早貴さんと一緒に、朝子さん!忠浩さんも参加

まずはシュワルツコフさんの佐久間氏から今現在、カラーをされる方々の背景をちょっと説明。
まずは
45~50歳世代「シンプル・カジュアル世代」
51~56歳「消費にかなり積極的な世代」
57~63歳「ファッションでは個性をおおいに発揮させたい世代」
グレーカラー世代の顧客は今現在、かなり多様化しており、ニーズも個々で様々であると解説。
《シュワルツコフ・エッセンシティー(オーガニック)カラーをもっと美容師が知れば・・・もっと多くのお客様にカラーを提案する事
が出来る!との結び・・・

そして・・・遂に

講師紹介 《美早貴さん登場》
2008年イグレックパリ入社:同社教育機関のイグレックアカデミーカラー教育責任者:大人女性からの支持も熱く
人気のカラーリスト。

と紹介され~~~登場

ここからはビデオに集中してしまい・・・お恥ずかしながら・・・PHOTOが無いのです     
《映像は後程IGREKのYouTubeコーナーにアップするのでお楽しみに~》

美早貴さんが登場し、シュワルツコフの講師、佐久間氏との掛け合いでカラーリストが所属する「仙川店」の紹介コーナーが始まりました。

①スタッフの構成    スタイリスト3名:カラーリスト2名:アシスタント1名の計6名のサロンです。
②お客様の状況    一番多い年齢層は ・・・・・・一番は40代、次に30代、次が20代と50代との発言・・・・・<美早貴さん~少し緊張が和らいだ様子・・調子がいい>
続いての佐久間氏の質問・・・
③カラー比率は?・・・・・・・多い月は75%、平均すると60%前後ですとの回答 (美早貴さん完全に乗ってきました )
④どうしてアッセンシティーカラーを導入しましたか       
「お客様の年齢の中心が40代以降である事、そしてカラー客の約80%が白髪染めの仙川店において、アルカリカラーが頭皮にしみる、毛先のダメージがきになると言う方が多くいる現状の中、何か良い解決方法は無いか?とスタッフで話し合った結果・・・オーガニックカラーの導入を検討し始めました。そこでシュワルツコフさんのエッセンシティーを試しにスタッフで使ってみたところ、いつもしみているスタッフから“全くしみない!”という声が!頭皮や毛髪への負担が出来る限り少ないものを提案することが、お客様と長くお付き合いをするにはとても大切なことだと考え“89%の天然由来成分”からなるエッセンシティーの導入をきめました」
⑤メニュー内容の経過 ⑥経過と現在の状況・・・などの掛け合いトーク40分が終わり・・・

次は
モデル施術&展示となりました

そしてモデル展示も終了し、最後にシュワルツコフ佐久間氏より・・・
エッセンシティーの使いこなし術が伝授され・・・(例・・・・・グレイ比率30~50%の方はこんなことで悩む、そして解決&提案は・・)
等々の話が続き

最後に9/1発売のエッセンシティーカラー新色
【Rose】・・・・上品な艶を感じさせる、青みを含んだ深紅色。
【IRIS】・・・・・肌なじみ抜群の暖かみを感じる浅紫色。
の紹介。

そして最後に美早貴さんから
40代後半~50代以降の方は白髪染めが必須であり、また薄毛やハリコシの低下を実感し始めている。頭皮にも毛髪にもやさしいカラー剤を選択する方は多くなってきた。40代前半までの方で着目したのが「ファーストグレイ」
ちらほら出てきた白髪は気になるけど・・・・いわゆる“白髪染め”はにはちょっと抵抗がある・・・。そんな時には必ず、このシュワルツコフのエッセンシティカラーをお奨めする
今後カラーリングを続けていく上で、頭皮にも毛髪にもやさしい、天然由来成分の白髪染めで、従来の暗くなるイメージを払しょくし、いつまでも若々しくあり続けてほしい・・そんな想いで導入し使い続けています

と締め、セミナーを終了しました

このセミナーに参加した美容師さん達の数は多くは無かったですが、確実に製品の良さが伝わり、その後2店舗のサロンから導入の話が来たそうです。
美早貴さん、かなりシュワルツコフさんに貢献した んです。

これからも積極的に色々なメーカーのセミナー講習に励みたいとIGREKでは考えております・・次号もお楽しみ

またグレイカラーに抵抗感を感じる、白髪ちらほらの皆々様!
カラーリングのご用命はぜひ IGREK PARIS/イグレックパリにお申し付け下さい・・・明るめのグレイカラー提案させて頂きます

元美容師N

 

2015.10.14

フランス本部から新しいスタイルブック到着!

Bonjour!みなさま~

本部スタッフのOです。

すっかり涼しくなって過ごしやすい日々が続きますね~

食欲の秋、スポーツの秋、読書の秋、

そして美容とヘアケアの秋。

夏の間に受けた紫外線ダメージに対するケアや乾燥対策もお忘れなく


さて、先日、びっくりするものが届きました

じゃじゃん!!



イグレックのフランス本部から、全く新しいコンセプトのスタイルブックが到着

今までイグレックでは、「Hung Up」というスタイルブックシリーズをリリースしていました。

そして、ここにきて心機一転

以前とは異なるアプローチで制作されたスタイルが盛りたくさん

各店舗に順次、設置します。

ご来店の際には是非、手にとってご覧になって下さい

2015.10.07

VISAカードの方必見!

Bonjour!みなさま。

本部スタッフのOです。

この度、VISAカードの会員様向けの情報誌に、

IGREK PARIS神楽坂店が取り上げられました。 



新規ご来店の方限定美容施術料金20%OFF!

この機会にVISAカードをお使いの方は是非ご利用ください。

2015.10.06

イグレック・パリのニュースレターが完成しました!

Bonjour!皆さま~(^O^)

本部スタッフのOです。

この度、イグレック・パリの最新情報をお届けする「IGREK NEWS LETTER」が完成しました 

じゃじゃ~ん♪




こんな感じに仕上がりました~


イグレック・パリのルーツを探り、美容に対する想い、

お客様お一人お一人を綺麗にすることへの想いを、

改めて熱く語っております



裏面には、最新の美容関連情報がもりたくさん




新規リリースされたケラスターゼ最新作の情報や、

男性の方必見!の髪と頭皮のケアについてもわかりやすく解説。

もちろん、女性の方にとっても大切な事です。

内容は全てスタッフ達が自ら現場で得られている経験を元に作成していますので、

極めて実践的なお役立ち情報ばかり。


ご来店のお客様に順次お配りする予定です。


お楽しみに~♪

2015.10.01

THA2015にノミネート!

Bonjour!皆さま~(^_^)/

本部スタッフのOです。

最近はすっかり秋らしくなってきましたね。

つい先日まで汗だくになるほど暑かったというのに・・・ 


季節の移ろいは早いものです。

是非、秋の季節に映えるカラーやスタイルに切り替えてみるのもいかがでしょう?


さて、そんな中、イグレックグループの誇る「ART TEAM」が挑戦している大きなコンテストで動きがありました

THA(TOKYO HAIRDRESSING AWARDS)2015のノミネートが発表!

何と、イグレックのメンバー2名がノミネートされているではありませんか!?

<クリエイティブデザイン部門>
アートディレクター 長根 淳
クリエイティブディレクター 日坂 万葉


THAといえば、多くの美容師達が目指す非常にメジャーなフォトコンテストの一つ。

いやぁ、とても嬉しい!誇らしい~

素晴らしく頑張っていた二人を良く知っているからこそ、思いも格別

最終結果発表は、10月20日!!

ドキドキです~

2015.09.20

就職★フェア2015 in 渋谷ヒカリエ

Bonjour!美容学生の皆さん 

本部スタッフのOです。

最近、めっきり秋らしくなってきましたね~
日差しが強いと暑い日もありますが、風はさわやか
色んなことに挑戦できる秋、到来ですね!

さて、そんな中、イグレックグループは先日渋谷ヒカリエで開催された、

「美容業界就職★フェア2015」に出てきました

当日は、たくさんの学生さんがイグレックのブースに足を止めて頂いて、
お話を聴いてくださいました。



本当にありがとうございました!おかげさまで大盛況~

特に、フランス研修、海外への挑戦、作品作り等の面で興味を持ってくれた方が多かったですね。


みなさんがすごく真剣にお話を聴いて下さるので、

話す側もついつい熱くなってしまいました


HPも良いけれど、こうやってリアルな場でサロンの事をお話したり、

質問できたりする機会って貴重ですよね。

今後も出展を検討していきたいと思います★

2015.09.04

フォトコンBis2015結果発表!

Bonjour!みなさま。

本部スタッフのOです。

7月1日~8月31日まで投票を受け付けていた、

『フォトコンBis 2015』 の結果が出ました

今回は、Web投票という事で、多くのお客様にご協力を頂きました。

誠にありがとうございます。


それでは、さっそく、結果を発表して参ります。


まずはプロの美容師の視点から見る、スタッフ投票部門

抜け感ミディ

第三位!

「抜け感ミディ」

渋谷店 苅部洋輔

ふんわりマッシュ

第三位!

「ふんわりマッシュ」

上野毛店 今野愛

第二位!!

「LE VENT」

大山店 楡井真理

大人wave

第一位!!!

「大人Wave」

練馬店 種知美

そして、お客様投票部門!!

今回、何と760票ものお客様にご投票頂きました!

では、発表します

fluffy_♡_girl

第三位!

「Fulffy❤Girl」

南大沢店 卜部恵

ふんわりマッシュ

第二位!

「ふんわりマッシュ」

上野毛店 今野愛





そして、そして、栄光ある、お客様投票の第一位は・・・


クール_ボブ

「クール・ボブ」

新百合ヶ丘店 瀬崎靖彦

今回のフォトコンテスト、いかがでしたでしょうか?

今年の秋にも開催を予定しています。

これからもどんどんヘアスタイル創りにまい進していきますので、

応援よろしくお願い致します!<(_ _)>

今回エントリーした作品一覧はこちら!!

2015.09.03

社内オーディション2015年9月vol.3

Bonjour!みなさま~

本部スタッフのOです。

ここ最近、イグレックグループの風物詩(?)

社内オーディションの模様をお届けしておりますが、

今回が最終章。

スタイリストAランクの美容師達です。

いずれも既に多くのお客様を担当している実力派ぞろい。

TOPスタイリストの座を虎視眈々と狙う熱い戦いがありました!

まず、今回創り上げる作品のコンセプトと表現したいポイントを解説。

この瞬間からオーディションは始まっています。

そして、一斉に用意スタート!!

今回、カラーリストのオーディションも同時開催でした。

変則的なルールの中でも、冷静さを保てるかどうか。


それが作品作りのクオリティに影響します。

では、今回参戦している美容師達をご紹介します。

エントリーNo.1
仙川店 俵ただひろ氏

エントリーNo.2
橋本店 大鐘ゆか氏

エントリーNo.3
赤羽店店長 飯塚よしあき氏

エントリーNo.4
目白店店長 西島あきひろ氏

エントリーNo.5
若葉台店 川村りょう氏

カラーリストエントリー
仙川店 千葉みさき氏

厳正な審査タイム。

この時間は誰しもが静かになります。

真剣勝負ってこういう感じですよね。

いずれの作品もクオリティ高くまとめてきていました。

さすが、ベテランスタイリスト達ですね。

その後、時間差でカラーリストのオーディションも終了!同じく、審査員たちによるレビューが行われます。

今回、かなり挑戦的なカラーに挑んだみさき氏、その部分を評価されつつ、次のレベルを見据えていました。

アーティストとして常に緊張感を持ってチャレンジする場を設けているイグレックグループ。

いつでも次のレベルを目指して、作品作りにいそしんでいます。

美容師の皆さん、お疲れ様でした!!

2015.09.03

9/5(土)イグレックパリ小竹向原店OPEN!

Bonjour!大人女子のみなさま。

この度、イグレックパリが新店舗をオープン致します 



イグレックパリ小竹向原店



です!

グランドオープンは、9月5日





店舗は「完全個室スパルーム」を完備、

『ロミロミ』もご提供します。


小竹向原駅から徒歩3分、駅から近くて便利

是非、ご来店ください。


スタッフ一同、お待ちしておりま~す★

2015.09.02

社内オーディション2015年9月vol.2

Bonjour!みなさま。

今日は凄い雨が降りましたね 

でも、その後すっかり太陽が。

こんにちは、本部スタッフのOです。

前回に引き続きまして、社内オーディションの様子をお届けします。

次の組も、トップスタイリスト達です

まずは出場スタッフをご紹介します。

アートディレクター 長根あつし氏

仙川店店長 山崎みゆき氏

仙川店 入江ともこ氏

渋谷店&小竹向原店 大畠あつし氏

緊迫した空気が張り詰める中、

ユーロビートの音楽が鳴り響きます。




さあ、仕上がりはいかがでしょうか??

アートディレクター自ら、

どんどんフィードバックを取りに行きます。

この姿勢こそが、新しい作品を生み出す原動力?

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